Tỷ lệ thất nghiệp ở Séc tăng nhẹ, nhưng cơ hội việc làm cho người nước ngoài vẫn rộng mở
Tỷ lệ thất nghiệp ở Cộng hòa Séc tăng nhẹ trong tháng Giêng, nhưng cơ hội cho lao động nước ngoài vẫn rất lớn, với nhiều công việc mới bắt đầu vẫn còn trống.
Tỷ lệ thất nghiệp ở Cộng hòa Séc đã tăng lên 4,3% trong tháng Giêng, từ 4,1% trong tháng Mười Hai. Mặc dù sự gia tăng này phù hợp với xu hướng theo mùa, nhưng nó cũng cho thấy những thay đổi sâu sắc hơn trong thị trường lao động của đất nước. Vậy, điều này có ý nghĩa gì đối với những người tìm việc và nền kinh tế?
Trong tháng Giêng, có 320.516 người thất nghiệp – nhiều hơn 14.038 người so với tháng Mười Hai. Trong khi đó, số lượng vị trí tuyển dụng đã giảm đáng kể từ 246.573 trong tháng Mười Hai xuống còn 83.323 trong tháng Giêng. Sự sụt giảm mạnh này nhấn mạnh những khó khăn mà các công ty phải đối mặt trong việc tìm kiếm nhân tài phù hợp.
Một yếu tố then chốt trong sự sụt giảm này là chính sách mới của Văn phòng Lao động Séc về việc loại bỏ các vị trí tuyển dụng cũ hơn sáu tháng, nhằm mục đích có được cái nhìn chính xác và hiện tại hơn về các vị trí có sẵn.
Sự khác biệt theo khu vực
Tỷ lệ thất nghiệp khác nhau trên khắp đất nước, với Prague có tỷ lệ thấp nhất chỉ 2,8%, trong khi khu vực Ústí nad Labem đứng đầu với 6,4%. Một số quận, như Most và Karviná, có tỷ lệ trên 8%. Mặt khác, các khu vực như Zlín và Mladá Boleslav ghi nhận tỷ lệ dưới 3%.
Mặc dù số lượng tuyển dụng giảm tổng thể, một số khu vực vẫn đang trải qua nhu cầu cao về công nhân. Trung bình, có 3,8 người tìm việc cho mỗi vị trí tuyển dụng có sẵn, với số lượng tuyển dụng cao nhất ở Karviná, Sokolov và Děčín.
Điều thú vị là, 72,3% số vai trò có sẵn yêu cầu trình độ học vấn cơ bản hoặc thấp hơn và 68,6% mở cửa cho lao động nước ngoài, báo hiệu nhu cầu về các vị trí mới bắt đầu và ứng viên quốc tế.
Xu hướng thất nghiệp thay đổi
Cơ cấu của dân số thất nghiệp đang thay đổi. Tỷ lệ người thất nghiệp dưới ba tháng đã giảm 3,6 điểm phần trăm xuống 33,2%, trong khi thất nghiệp dài hạn đã tăng lên, hiện chiếm 30,7% số người thất nghiệp – tăng 2,3 điểm phần trăm.
Trong khi các yếu tố theo mùa góp phần vào sự gia tăng của tháng Giêng, thì những thay đổi kinh tế rộng lớn hơn đang diễn ra.
“Các công ty công nghiệp đang phải vật lộn với chi phí năng lượng cao và nhu cầu thấp, một phần do sự suy thoái kinh tế ở Đức. Mối đe dọa của các cuộc chiến thuế quan toàn cầu làm tăng thêm sự không chắc chắn, ảnh hưởng tiêu cực đến ngành công nghiệp và thị trường lao động Séc,” Lukáš Kovanda, nhà kinh tế trưởng tại Trinity Bank, cho biết.
Các chuyên gia dự đoán tỷ lệ thất nghiệp có thể tăng nhẹ trong những tháng tới, phù hợp với sự suy thoái kinh tế ở Séc và nước láng giềng Đức.
Mặc dù có sự gia tăng, tỷ lệ thất nghiệp của Séc vẫn nằm trong số thấp nhất ở EU, mang lại triển vọng tương đối ổn định trong bối cảnh một nền kinh tế toàn cầu đầy biến động.
Bài viết Tỷ lệ thất nghiệp ở Séc tăng nhẹ, nhưng cơ hội việc làm cho người nước ngoài vẫn rộng mở đã xuất hiện đầu tiên vào ngày Châu Âu TV.
